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91无线:二线城市里野蛮成长的梦幻岛(3)

2013-07-03 19:17  中国企业家网 作者:袁茵 

现在91无线做的事情,正是BAT要做的事。无论阿里巴巴拆分成25个BU,还是腾讯持续一年多的组织架构调整,都是为了让公司保持创新和活力,并和快速变化的移动互联网保持步调一致。它们都将做组织形式和企业文化的变革,而这些基本符合凯文·凯利的预言大作《失控》一书中的言论。必须得承认,91无线主动选择“失控”也是形势所迫。地处福州,而非互联网人才集中的北上广深,可供91选择的高级人才并不多,必须自己培养、留住。

至于Neverland,你也可以理解为91无线的客观需要。两年前,一家手机厂商花5倍的价格挖91的人,许多受雇于BAT的猎头在附近的酒店长包下房间,直接以2倍或3倍的薪水挖人。想想看,平常的诸如健身、按摩等福利BAT已经有了,不弄点更炫的筹码,面对重金挖角,DJ又怎样留住那些辛苦培养出的人才呢?

[责任编辑:毛青青]
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