钉钉辞职申请流程
管理员进入管理后台,在工作台中打开“审核”
在表单中找到“离职申请”表单,点击“编辑”
在完成基础表单设置后,进入第三步流程设计
点击在审核人上的“+”来添加审核人员,审核类别选择“主管(指定一级)”选择直接主管,这个直接主管由组织结构中设置。
可以这样按顺序添加其他审核人员,如果没有对应的岗位人员系统就会自动跳过。
选择第二个“主管连续多级",只需要设置一个审核终点角色,就会按顺序自动一级级的审核过来,流程功能和第一种一样。
还有指定人员、角色、自己就很好理解了,这几个一般用在特殊情况的流程,正常流程无法走通时就可以通过指定的方式来设置。
审批通过后,智能人事中的员工状态将自动变为待离职。离职表单提交后才可以作离职交接。
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