面对创业难题实施开渠解压的“减法”举措
为减少广大创业人员创业压力，蓬安推出“解压”一揽子工程。首先是招商引资吸纳创业，减少返乡人员的“家乡拥堵”压力。县委、县政府主要领导到北京、上海、深圳、重庆等地招商引资，召开“乡友座谈会”，请蓬安乡友回乡创业。返乡创业人员杨人苇利用招商引资的优惠政策和蓬安持续“念好‘山字经’、打好‘生态牌’、走好‘特色路’”的发展思路，在石梁乡中元贯村流转撂荒土地500亩，在山上栽植辣木、杨树、核桃树、桂花树、香椿树等四万余株，成立了蓬安县英子农民种植专业合作社。如今满山遍野种满了“摇钱树”，荒山变成了“绿色银行”，人称杨人苇为“绿色银行”的行长。其次是举办劳务用工现场招聘会，缓解企业用工难题。开展就业援助月、春风行动、民营企业招聘周、大中专毕业生就业服务月等活动，根据企业用工需求，就近就地举办36场专场招聘会，构建企业与就业人员双向对接平台，累计吸引入场招聘企业61户，现场提供就业咨询服务1.1万人次，为企业输送人才2634人次，有效地缓解了企业用工慌难题。对企业新吸纳农民工达到50人以上并提供岗位培训，就业部门提供全程服务。第三是搭建平台，完善创新创业孵化基地建设。因地制宜创建并打造蓬安县创业基地、金街创业孵化园、石梁返乡人员创业园、蓬安乐乐返乡农民工创业园等，积极支持创业人员到此地创业。依托创业基地较为集中的小微企业、较为健全的创业体系、较为完善的创业服务，有效地减少了创业人员在创业初期对创业技巧不熟、创业信息不畅、经营管理不善等方面的困惑。
创业援助信息有一传十、十传百的“乘法”效应
县委、县政府要求各级各部门以强烈的责任心和加倍提供就业创业信息的理念搞好信息服务，建成快捷、宽泛、顺达的信息网络。全县各单位按照要求，做到了“一传两送”：“一传”，人力资源市场信息及时传送。县人社就业部门发挥职能作用，依托人力资源市场网络，把及时向镇、村劳动保障服务机构传递信息作为硬指标、新任务，周一至周五全天候为广大群众提供岗位信息、职业指导、职业介绍、录用备案等一条龙就业服务，及时把信息发布到全县的647个村（社区），为创业或企业招聘急需的人才提供信息保障。“两送”，一是乡镇劳动保障服务机构及时把企业所需信息送到广大群众手里。将每一期招聘讯息张贴到农民的家门口，让农民第一时间掌握就业信息；二是县人社就业部门组织用工企业，开展“送岗位进乡镇”活动。定期不定期进镇进村，提供用工服务，既满足企业用工短平快的需求，又解决农民进城求职不便、信息掌握不灵的被动情况。
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