河东区教体局让全区校长给自己“揭短”

　　在近期举行的全区校长会上，河东区教体局除了安排日常工作外，还给各位校长布置了一个特殊的“作业”：请把一年来你对河东区教体局各科室在工作方面的不足和意见提出来，最少一条。
　　
　　“还有这样的事？让我们给科室提意见，回来领导会不会对我们有意见？”一位基层学校负责人不无担忧的说。为打消校长们的后顾之忧，该局要求一律采用无记名的方式，将意见用电脑打印装入信封后送到保卫科即可。据统计，该局共收到各学校校长提出的问题32个，意见或建议111条，其中不乏“个别科室服务意识不强，工作作风不扎实，工作效率不高”等这样尖锐的问题。
　　
　　为了将校长们的心声落到实处，该局随即召开了机关各科室负责人会议，将32个问题逐一梳理归纳后，整理成12个比较有代表性的问题，逐一分解到各科室并限期改正。该局要求，科室负责人为整改工作第一责任人，对涉及到本科室的问题、意见或建议要进行深入剖析和认真研究，对于能够整改的，要逐条制定整改措施，明确整改时限和责任人员，立即进行整改；对于情况比较复杂的，要进行深入调查研究，在广泛听取大家意见的基础上，制定稳妥可行的办法予以解决；对因客观原因一时难以解决的问题，要说明原因，并做好政策宣传和思想疏导工作。
　　
　　对于各项意见的整改落实情况，该局要求各科室将整改情况经分管领导审核签字后报送到人事科，然后局长亲自把关，确保整改工作事事有回声，件件得落实。
　　
　　“言者无罪闻者诫，校长们给我们揭短说明我们工作中确实有做的不到位的地方，科学的决策离不开对‘异样’声音的倾听，我们要以此为契机，把改进工作作风作为2013年开局工作的首要任务，唯有这样，才能办出让人民满意的教育。”该局党委书记、局长李西宝对记者说。

责任编辑：静翊