川北在线（
www.guangyuanol.cn）12月8日综合报道 12月6日晚，在山西省太原市全市公安干部大会上，有关领导宣布了 山西省委和太原市委的决定：停止李亚力的山西省公安厅副厅长兼太原市公安局局长职务，接受调查；免去其太原市公安局党委书记职务，由太原市委常委、政法委书记柳遂记兼任。但此次会议并未说明李亚力被停职并接受调查的原因。（来自12月08日 新浪网）
山西省对于山西省公安厅副厅长兼太原市公安局局长李亚力的停职决定令人拍手称快，或许是具体情况还在调查中，此次会议并未说明李亚力停职原因，但山西省这一公事公办、不包庇纵容干部的态度值得我们肯定。透过现象看本质，领导干部如何管好身边人值得我们深思。
在思想上，加强对身边人的教育工作。李亚力的儿子李正源在明知自己是酒驾行为的情况下，还殴打交警，这充分说明了李亚力同志平时对于自己子女的德育不足，他不思悔过、不知礼让，有句话叫做“得理不饶人”，他是不得礼还打人。
在行动上，以身作则，为身边人树立榜样。李亚力同志在得知自己儿子酒驾犯错之时，做的不是劝导工作，而是想方设法“灭火”，让他的家人、朋友看到的是一个滥用职权的公安厅长，而不是一个公正无私的人民公仆，身边人也就潜移默化的认为权利就是这么用的，这充分说明李亚力的榜样没树好。
在态度上，工作与生活相分离。在事发后，李亚力利用自己职务之便，给太原市公安局交警支队的领导、太原市公安局交警支队迎泽二大队的主要领导打招呼，让他们帮忙灭火，给予了当事人夏坤，一名普通的公安干警相当大的压力，这充分说明李亚力把工作上的权利应用到了生活中，工作与生活没有相分离。
领导干部如何管好身边人，笔者认为应该从思想、行动、态度上下功夫，三管齐下，做一名合格的人民公仆。
作者：任珂
稿源：川北在线
编辑：时小贝
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