原标题：VIP陪练教师荣获“2019国内教育企业30强”
本次评选,从创新实践、成长速度、融资情况、团队管理等方面进行综合评定,VIP陪练以 的企业发展轨迹, 的教师质量,荣登榜单。
本次榜单中均为2019年度在创新方面表现突出的30家教育企业,它们代表着中国教育在未来十年的发展趋势。在突出社会对教育重视的同时,也对教育企业树立了行业标杆。
VIP陪练以为学生提供高素质教育为基本,推出了“智能教室”的功能。“智能教室”能进行动作捕捉,捕捉老师在上课过程里面给学生做了哪些动作,这些动作持续时间有多长。通过这些大数据,可以对陪练教师进行有效监督和管理,而通过记录乐谱的进程,也可以知道孩子在练琴时的一些习惯和特征,结合课后复盘,让老师在辅导琴童时,更合适也更有针对性。
当然,除此之外,VIP陪练也为教师准备了丰厚的福利。不定时的有奖竞赛,为教师在教学之余提供了丰富的娱乐活动,调动积极性,并打造舒适、轻松的教学环境,使教师可以将更多的精力倾注于教学中。
因此, 的企业管理体制,使得VIP陪练创立三年便迅速成长为国内领先的在线教育服务公司。公开资料显示:VIP陪练今年新增的付费用户总数已超过过去三年的总和,服务的用户数过百万,每天有500多个城市的用户接受陪练课程。
而截止于目前,VIP陪练现有专业陪练老师数万名,并且每年投入6000万元,打造妙克艺术人才基地,促进VIP陪练与专业音乐高等学府之间无缝对接。
同时,创新持续发展,对于教育培训平台最关注的问题之一——师资团队建设和合理优化,据葛佳麒介绍,师资团队如何高效搭建从VIP陪练创立之日起,就始终是平台发展道路上的重中之重。2016年刚刚创立VIP陪练时,最紧迫的问题恰恰是无法招聘到足够多符合陪练要求的音乐老师。对于这一现象,VIP陪练并没有“坐以待毙”,而是每年拨款专项基金6000万元用于对科班出生的学生进行培训辅导,并通过大量的积累实际经验,把他们慢慢培养成符合VIP陪练要求的专职老师。并成立了妙克艺术人才基地,让这些专业教师人才在大学毕业的时候可以积累到5000-8000节课时,能够有效帮助其迅速在专业音乐教学领域获得宝贵经验。如今,VIP陪练与全国超过70%以上的音乐专业类高等院校达成协议,与150所非北上广音乐学校达成“五年 ”的 合作,源源不断地为VIP陪练平台输送专业音乐类教师资源。
[责任编辑:青青]
