2020-04-29 11:58　 凤凰网

　　原标题：CareerFrog职业蛙内推经验：四大面试最强加分项：证书?实习?还是学历?

　　四大面试最强加分项：证书?实习?还是学历?让我们通过职业蛙学员Eric的现身说法来告诉你。职业蛙学员Eric，学员背景(Offer：四大 - 审计，学校：全球Top200 - 金融硕士，全球Top400 - 金融、会计学士;)

　　一、我的秋招全过程

　　我念的是一个中外合办的项目，拿外方的毕业证，上课地点是国内。因为一直在国内上学，所以毕业之前就早早地开始为秋招做准备了。我先是联系了职业蛙的工作人员，告诉他们我的一个大概的求职方向，起初定的是四大、券商、银行三个主要方向。职业蛙的顾问很快为我提供了一些大企业的笔试、面试经验资料，拿到手后我第一时间就去复习了。做了很多笔试题的练习，尤其是四大的，自己感觉很有帮助，因为当我真的去参加四大笔试的时候，发现试题的相似度极高，正是因为做了不少的练习准备，所以笔试通过得很顺利。

　　到了面试，我的职业蛙顾问先是给了我一套，包括四大和券商不同部门的面试流程资料，所以在面试之前我就大概知道了面试会是什么样的形式开展。包括面试时可能被问到的问题，我也是预先通过职业蛙的面试课程做了十足的准备。面试时确实被问到了很多我预先准备好了的问题，所以不出意外，回答地也算是比较流利。职业蛙的面试课程让我的心态能够保持稳定，这是我觉得很好的一种面试状态。

　　二、四大面试VS银行面试，风格大不同

　　最开始，我陆续收到了各大银行，比如农业银行、建设银行、招商银行、工商银行北京分行等的笔面试通知，笔试我都顺利通过了，有的银行面试也通过了，也拿到了Offer;四大里普华永道和德勤的Offer我也都拿到了。

　　我觉得银行和四大面试相比较，不同点在于银行的风格更偏“国企”一些，问的问题都是比较传统的，比如你怎样看待加班，接不接受调剂之类的，都是很基础的问题。还有一个银行比较偏爱的面试形式——无领导小组讨论——这个也是我通过职业蛙学习到的，都是可以准备、有套路可练习的，学习完以后基本都能应对。

　　而四大的面试就更加开放，问的问题比较灵活，群面的材料是全英文的，需要面试者有较好的英文能力，要快速地读完材料，再用英语去解答(虽然没有强制要求使用英文答题，我们那一组有几位同学用的中文，但后来面试官提出最好还是使用英文，我的自我介绍和群面回答都是全英文，最后通过了面试，所以自我感觉这是一个加分项)，并且问题的答案往往是开放性的，并没有 的正确答案。面试官在考核的时候也更加注重你是否能够很好地融入团队。

　　普华永道的面试叫做Superday，即用一天时间走完所有面试，更加有效率，整个过程更加流程化;德勤还是普通的群面+经理面。

　　值得一提的是，我同组的四大面试者有好多都来自不同的专业，申请四大不一定非得是学会计或金融的，我了解到有人是学小语种的，比如德语、法语，还有人是学地质学的，总之无论什么专业都会有可能被录取。所以对于四大的面试来说，我觉得专业不是一个判断标准，他们可能更在乎你的态度、你想要学习的态度，看重你学习能力的体现。

　　现在我正在接受四大入职前的培训，10月会正式入职。现在的培训主要以网课的形式，加强自身在财务会计方面的知识，尤其我因为是学金融的，自身的财务知识不是很多，所以需要进行会计培训。之后会到公司进行面对面培训，最后入职。

　　三、求职四大的加分秘密是……

　　证书肯定是其中之一的加分项!我自己是考取了特许金融分析师CFA一级二级的证书和证券从业资格证，跟我同组面试的一些同学也都考了证，比如会计专业的考了ACCA，还有人甚至CPA好几门都已经通过了。可能证书不是必选项，但它 是一个加分项，在同等学历的情况下，可能证书就能起到一个决定性的作用。

　　实习也很重要，尤其是财务相关的实习!尤其是四大，对于在四大有过实习经历的人，他们尤其感兴趣，比如之前面试官看到我同组的一个候选人本身在安永有过实习经历，面试官就多问了他好些问题，明显对他更感兴趣。

　　比起对学历的要求，四大对财务方面的学习经历更加看重。我看到的面试者并不全是985/211，什么层次的学历都有，有本科生也有研究生，有人大的也有普通院校的，所以学历应该不是一个完全的考核标准，他们更看重的是综合能力，学历、英语能力、证书、实习经历等几个方面综合在一起，再结合最后面试时的表现。

　　四、职业蛙带来的帮助

　　我最早是从我们大学老师那里知道职业蛙的，老师说有这么一个专门帮助应届毕业生找工作的公司，推荐我们去了解一下，我就上网搜索了，然后抱着试一试的态度给客服打了一个电话，就顺其自然地报名了。

　　除了职业蛙的笔面试资料和课程给到我不小的帮助以外，职业蛙有一个学员中心平台，每天都会滚动更新 的企业校招机会，我觉得这个设计非常好，不用我花时间去各式各样的网站去搜索，去一一辨别信息真假，它直接帮我整合到统一的平台上，包括哪些是实习招聘，哪些是专门的秋招招聘，分类细致，我觉得很有效率，这样一来，我们就有更多时间和精力专注在笔试和面试的准备上。

　　关于CareerFrog职业蛙：

　　职业蛙是全球大学生求职服务 ，致力于引领大学生迈好职场第一步。用户覆盖24个国家和地区的700多所高校60多万留学生群体，每年帮助上万名学生成功斩获 投行、管理咨询公司、互联网巨头、500强企业等全职offer。职业蛙在上海、伦敦设有办公室。