2012年以来，通川区法院以改革创新的精神，求真务实的作风，在提高干警庭审驾驭能力，适用法律能力，文书制作能力，矛盾调处能力上下功夫，全力提高审判质量效率。
抓资源配置夯基础。围绕一切为审判执行工作服务的中心思想，投入20余万元对审判大楼进行维修整治，更新办公设施，完善车辆配置，做实后勤保障，保证了有限的资源向执法办案一线倾斜，夯实审判质量效率工作基础。
抓陪审机制减压力。创新工作举措，实行陪审工作制度化、经常化、全面化，今年以来共邀请人民陪审员360余人次参加庭审、参与调解，充分发挥了人民陪审员的积极作用，缓解了案多人少的压力。
抓队伍建设强保障。在政治上高度重视，积极向区委、区委组织部汇报，解决干警的政治级别和待遇；在学习上，从精神上鼓励、资金上支持，保证干警的政治、业务学习，对发表调研、宣传文章的法官进行物质和精神奖励，并作为考核晋级的重要依据，激发干警学习热情；在业务上，本着精心培养、全面锻炼、信任重用的原则，努力为青年法官提供培训交流机会，加担子、施压力，促成其早日成熟。
抓监督机制保品质。完善人大、政协监督系统，完善内部监督系统，完善社会监督系统，通过对办案进度表、上诉发改表、信访申诉表、纪检投诉表、业绩考核表进行一月一统计，一月一公开，一月一调度，让数据说话，靠业绩服人，形成自我加压、自我约束、自我提升的审执运行机制。
