一是“大督查”格局精准入户。健全每周一督查、每月一排名、每季一约谈、半年一考核、全年一奖惩的“五个一”工作制度；抽调人员组建7个专项督查组，构建“大督查”工作格局。采取固定检查与随机抽查、查阅资料与实地走访、汇报座谈与民意测评“三结合”方式，锁定帮扶施策、项目实施、资金使用等，直接到村入户开展督查。目前，全县共启动脱贫攻坚专项巡察2轮，开展综合督查5次、专项督查14次，全覆盖31个乡镇，67个县级部门。
二是“一对一”模式精确交办。督查组针对发现的驻村工作组责任落实不够、异地扶贫搬迁进度较慢、惠农资金管理不规范等问题，现场向乡镇、部门主要领导“一对一”反馈，督促乡镇、部门结合发现的薄弱环节和问题，采取有力措施限期整改、补齐短板。
三是“严处理”标准通报问责。加强对脱贫攻坚认识不到位、工作不作为、作风不扎实、效果不明显的实行严格问责，重点查处在脱贫攻坚中优亲厚友、截留挪用、违规招标等案件。
