伴随春回大地，进入林区的人员不断增多，祭祀、春游以及生产性野外用火给护林防火带来巨大压力。为确保森林安全，前锋镇以“五抓”筑牢森林“防火墙”。
一是抓领导。按照安全生产党政同责的原则，成立了护林防火指挥部，在指挥部的统一领导下，全镇共设置防火哨卡3个，聘请专职巡山护林员23人，专职扑火队员20人，兼职民兵扑火员560人，经常开展防火技能培训、演练，让每位队员及村组干部都能熟练使用防火器械。随时做到招之即来、来之能战、战之能胜。
二是抓制度。该镇把护林防火工作纳入林区村（居）年度目标考核，实行“一票否决”制考核，建立健全《扑救森林火灾预案》，与村社、驻镇企、事业单位，护林员签订责任书45份。实行林业站和护林队员岗位责任制，为预防火情、火警、火灾发生，严格实行哨卡人员检查制度，制定并严格执行“十不准”“五不烧”制度。一经发现有违规用火的村（居）导致火灾发生，所在村（居）党组织书记首先停职，然后责任倒查，确保森林安全万无一失。
三是抓宣传。采取广播、标语、设置警示牌、印发资料、出动宣传车等多种方式，广泛宣传护林防火的政策知识。今年以来召开大小会议11次，制作标语12条(幅)，设置防火警示牌9个，出动宣传车15台次，做到护林防火“天天讲、月月讲”。实现路路有宣传牌，户户有明白纸，山山有标语，使目标人群时时处处受教育。
四是抓预防。今年，该镇补助资金36002元，对林区道路、坟墓砍伐了隔离带，隔离林区道路37.6公里、坟墓4153座，在火险期，对林区13个村补助工作经费13000元。对村（居）干部、检查哨卡护林人员实行到岗督查，发现护林员三次不请假未到岗的，一律作辞退处理。村（居）三职干部、驻村人员在火险期一律不得休假，每天在各自的责任山林守护，镇督查考核办工作人员，每天上午、下午进行两次督查，确保防范人员不脱岗不断挡。
五是抓投入。该镇年初预算专项资金6.5万元，保障护林人员工资、隔离带建立、宣传、用车等费用，建立护林防火应急物资储备库1个，常年储备有小喇叭10个、防火铲150个、砍刀100把、打火帚100把、灭火弹300发、安全帽40个、防火服装40套、油锯6台、风力灭火器6台等多种物资，充分保障护林防火需要。
截止目前，该镇实现森林火情、火警、火灾零发生，确保了万亩森林的安全。
